SUBANG JAYA, : Mahkamah Buruh telah
mengenepikan tuntutan oleh seorang wartawan terhadap keengganan bekas
majikan beliau untuk memberinya tuntutan untuk faedah perbelanjaan
perubatan dan cuti ehsan di bawah Perjanjian Bersama Kesatuan Kebangsaan
Wartawan (NUJ) dengan Star Publications (M) Berhad.Keputusan
itu dibuat hari ini oleh pengerusi Mahkamah Buruh Subang Jaya Nur
Hazwani Othman selepas mendengar hujah-hujah dari bekas wartawan The
Star Shahrim Tamrin dan bekas majikannya pada Julai 12.
Dalam
menyampaikan keputusan itu, pengerusi Mahkamah Buruh memutuskan bahawa
pengadu tidak mempunyai sebab untuk menerima faedah dan membuat tuntutan
kerana beliau masih lagi dalam tempoh percubaan ketika berkhidmat di
Jabatan Berita suratkhabar The Star.
"Selepas mengambil kira
bahawa pengadu belum disahkan dalam jawatan dan amalan syarikat yang
tidak memperuntukkan kemudahan dan faedah kepada kakitangan dalam
percubaan, mahkamah telah memutuskan untuk menolak tuntutan oleh
pengadu," kata Hazwani Nur.
Semasa pendengaran mahkamah pada 12
Julai, pengadu telah berhujah bahawa kakitangan dalam percubaan
sepatutnya menikmati hak-hak yang sama seperti pekerja yang disahkan
sebagaimana keputusan yang dibuat oleh Mahkamah Rayuan pada tahun 1997.
Di
dalam kes Khalilah Abbas melawan Pesaka Capital Corporation Sdn Bhd,
Mahkamah Rayuan memutuskan bahawa seorang pekerja dalam percubaan berhak
menikmati hak-hak yang sama seperti pekerja tetap atau yang telah
disahkan.
The Star telah memberhentikan pengadu pada Oktober 19
tahun lepas ketika pengadu sedang cuti sakit yang panjang setelah
dimasukkan ke Hospital Kuala Lumpur (HKL) dari Okt 4 hingga Okt 7, 2011.
Shahrim
Tamrin menegaskan bahawa The Star telah enggan untuk mematuhi
Perjanjian Bersama yang ditandatangani dengan NUJ yang secara khusus
menyatakan bahawa wartawan berhak untuk cuti sakit dan belas kasihan.
"The
Star telah enggan untuk memberikan saya sekurang-kurangnya sembilan
hari cuti ehsan seperti di bawah Fasal 25 Perjanjian Bersama dengan NUJ
apabila saya tidak dapat hadir berkerja apabila anak saya sakit dan
dimasukkan ke hospital. Sebaliknya, syarikat telah memotong gaji saya
sebagai cuti tanpa gaji. Ia adalah membingungkan sejak Perjanjian
Bersama tidak pernah menyatakan bahawa kakitangan dalam tempoh percubaan
tidak layak mendapat faedah, " hujah pengadu semasa pendengaran
mahkamah yang berlangsung pada Julai 12.
Shahrim menyatakan bahawa
The Star juga telah enggan untuk menerima tuntutan perubatan sebanyak
RM107 apabila pengadu dimasukkan ke wad HKL kerana demam virus atau
disyaki denggi.
"Syarikat telah menolak permintaan saya untuk
tuntutan perubatan walaupun saya telah dimasukkan ke hospital kerajaan
dan HKL adalah juga merupakan sebahagian hospital panel syarikat.,"
tambah beliau.
The Star yang diwakili oleh eksekutif Sumber
Manusia Mahendraraj Mariappan berhujah walaupun Perjanjian Bersama
menggariskan faedah itu, pengadu tidak layak untuk menerima manfaat
kerana statusnya sebagai kakitangan dalam percubaan.
"Ia telah
menjadi amalan syarikat untuk sekian lama untuk tidak memberikan
faedah-faedah di bawah Perjanjian Bersama untuk kakitangan yang belum
disahkan," kata Mahendraraj.
KUMPULAN AKTIVIS MEDIA INDEPENDEN
Tuesday, November 27, 2012
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
No comments:
Post a Comment